Porady prawne

PIERWSZY W POLSCE PORTAL DYREKTORÓW SZKÓŁ
I PRZEDSZKOLI NIEPUBLICZNYCH

UZYSKAJ DOSTĘP

Zapytaj eksperta

OSTATNIO
DODANE W DOKUMENTACJI

PORADY PRAWNE
Nadzór Pedagogiczny

07.09.2023

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Jakie dokumenty dotyczące nadzoru pedagogicznego powinna posiadać i przygotować niepubliczna szkoła podstawowa?
31.08.2023

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Czy gimnastyka korekcyjna w grupach dyspanseryjnych (podział z uwagi na określone wady postawy) mogą być traktowane jako „inne zajęcia o charakterze terapeutycznym”?
31.08.2023

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Pytanie dotyczy awansu zawodowego. Nauczyciel uzyskał w roku szkolnym 2019/2020 stopień nauczyciela kontraktowego. Planuje złożyć wniosek o rozpoczęcie stażu z dniem 1 września 2023 r. na nauczyciela mianowanego. Ile będzie trwał jego staż? Proszę o podstawę prawną.
28.06.2023

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Na jaki akt prawny, dokładniej na które rozporządzenie i którą Kartę Nauczyciela powoływać się podczas postępowania kwalifikacyjnego na stopień nauczyciela mianowanego, który rozpoczął staż we wrześniu 2020 r., złożył sprawozdanie w czerwcu 2023 r., egzamin planowany jest na sierpień 2023 r. Będę wdzięczna za przytoczenie odpowiednich dzienników ustaw i pozycji.
28.06.2023

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Czy niepubliczne przedszkole powinno opracować program doradztwa zawodowego (wewnętrzny dokument) czy wystarczy jeśli stosuje się do rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej w sprawie doradztwa zawodowego?
18.05.2023

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Czy na stanowisku psychologa w niepublicznej szkole specjalnej może być zatrudniona osoba posiadająca przygotowanie pedagogiczne i ukończone studia jednolite magisterskie w zakresie psychologii klinicznej i osobowości? Czy w szkole niepublicznej specjalnej psycholog i logopeda (z przygotowaniem pedagogicznym) może być zatrudniony na umowie o pracę na podstawie Kodeksu pracy na stanowisku specjalisty, w rozumieniu "inny pracownik pedagogiczny", ale nie nauczyciel? Czy musi być to stanowisko nauczyciela logopedy, nauczyciela psychologa? Czy jako specjalista zatrudniony zobowiązany jest realizować awans zawodowy? Nauczyciel posiada orzeczenie o niepełnoprawności w stopniu umiarkowanym i korzysta z obniżenia wymiaru godzin. Czy można na jego prośbę, zaplanować mu czterodniowy tydzień pracy?
19.12.2022

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Jaką podstawę prawną powinnam wpisać na akcie nadania stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego zatrudnionego w niepublicznym przedszkolu integracyjnym? Nauczycielka złożyła wniosek o wszczęcie postępowania egzaminacyjnego w dniu 31 października 2022 r., zdała egzamin w dniu 2 grudnia 2022 r. i otrzymała zaświadczenie Komisji Egzaminacyjnej. Organem prowadzącym przedszkola jest stowarzyszenie. Jakie informacje powinno zawierać uzasadnienie do aktu?
04.10.2022

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Proszę o wskazówki jak poprawnie powinien wyglądać nadzór pedagogiczny w niepublicznej poradni psychologiczno-pedagogicznej. Przejrzałam kilka dokumentów z planu nadzoru pedagogicznego oraz sprawozdań z realizacji nadzoru i większość podpunktów dotyczy zadań typowych dla państwowych placówek, jak np. poprawność dokumentacji związanej z wydawaniem orzeczeń o potrzebie kształcenia specjalnego w zakresie dotyczącym organizacji zajęć w grupie do pięciu dzieci lub w formie indywidualnej oraz opinii w sprawie objęcia dziecka pomocą psychologiczno pedagogiczną w formie zindywidualizowanej ścieżki kształcenia Przykład: Dokumentacja związana z realizacją zaplanowanych zadań pracy psychologa, pedagoga, jej korelacji z wnioskami z nadzoru pedagogicznego z poprzedniego roku szkolnego. W ramach dofinansowania w placówce prowadzimy tylko wczesne wspomaganie rozwoju dziecka, pozostałe usługi są komercyjne. Czy zatem powinnam wymagać dodatkowo od psychologa, logopedy i pedagoga planu pracy? Czy tylko dokumentacji niezbędnej do organizacji i realizacji wczesnego wspomagania rozwoju?
23.09.2022

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Czy nauczyciel zatrudniony 15.08. 2022 r. w niepublicznym przedszkolu integracyjnym, na zastępstwo ma obowiązek odbywania przygotowania do zawodu - w związku z nową ścieżką awansu zawodowego. Nadmienię, że nauczycielka jest bez żadnego stopnia awansu z 10 letnim stażem pracy w placówkach niepublicznych.
20.09.2022

NADZÓR PEDAGOGICZNY

Nauczyciel od roku był zatrudniony w niepublicznej szkole podstawowej; nie mógł jednak realizować stażu ze względu na to, że był m.in w trakcie nabywania kwalifikacji. Od 1 września ma pełne kwalifikacje i pracuje na cały etat. Nie jest jednak zainteresowany awansem zawodowym. Czy w takim przypadku należy rozumieć, że można z nim nawiązać stosunek pracy na 2 lata ? Co po tym okresie? Czy można będzie dokonać oceny jego pracy, mimo braku realizacji awansu?

1 2 3 4 5

NASTĘPNA

Uzyskaj
dostęp
do

Ponad

250

DOKUMENTÓW DOSTOSOWANYCH
DO SPECYFIKI SZKÓŁ
I PRZEDSZKOLI NIEPUBLICZNYCH

ARTYKUŁÓW PORUSZAJĄCYCH
PROBLEMY OŚWIATY NIEPUBLICZNEJ

720

Porad prawnych

Uzyskaj dostęp

PIERWSZY W POLSCE PORTAL
DYREKTORÓW SZKÓŁ
I PRZEDSZKOLI NIEPUBLICZNYCH

ZAWARTOŚĆ SERWISU

NASI EKSPERCI

KONTAKT

OSTATNIO
DODANE W DOKUMENTACJI

PORADY PRAWNE
Nadzór Pedagogiczny

SZUKAJ

TERMINARZ

OSTATNIO DODANE W DOKUMENTACJI

PORADY PRAWNE Nadzór Pedagogiczny

SZUKAJ

TERMINARZ

OSTATNIO
DODANE W DOKUMENTACJI

PORADY PRAWNE
Nadzór Pedagogiczny